BLOG創価王道の記事「腹八分目の勝利」を読んでなるほどと思いました。
確かにミスは隠したい。私もその一人ですが(笑) しかし、ちょっと考えてみるとわかるのですが、この欲求を満たしてしまうことは、非常に危険なんですね。 考えて見ましょう。 まず、あなたの同僚なり、部下なりが簡単なミスをした時、どんな人に最も好意を抱きますか? 1.ミスを隠す人。指摘されても認めず、言い逃れようとする人 2.ミスをすばやく認め、謝罪し、その解決に努める人 3.絶対にミスをさらけ出さない人 1よりは、2ですよね。絶対(笑) で、3も見た目にはカッコヨク見えるのですが、彼はミスをしていないのではなく、さらけ出さないだけなので、1の亜種です。世の中、ミスをしない人はいない。「人間だもの」(笑) さあ、2を選んだあなたは、人の間違いは「謝罪して解決に努めてもらえば、大体のことは許すし、正直になってもらえれば、好感をもつこともある」という温厚な人ですね。 しかし、自分がミスをしたときには、相手が「同じぐらい温厚である」ことを信じようとしない。違いますか?(笑) で、どうしても隠せなくなった時に、「あ~、絶対殺されるよ~。 ゚(゚´Д`゚)゜。 」と覚悟しつつ、謝罪すると、意外にも「ああ、いいよ。それより早く収拾することだ。次回は気をつけろよ」と、人間扱いされたことに驚く。そんな経験ありませんか?かくいう私も、尊敬するある上司からは、ミスで叱られたことはありません。むしろ「失敗は財産だから、今度はそれをしないシステムを作り上げろ」と言われます。それをしないで失敗を繰り返したり、下手に隠そう・言い逃れようとしたらヒドイ(笑) そう。自分が思っているほど、他人は残酷ではありません。そして、関心があるのは仕事が期日内に無事完成するか、であってあなたのプライドが保たれるかではないのです。 だから、下手にミスを隠すことばかり考えていると、馬脚を現して信用を無くしてしまいますね。どんな職場も、信用第一。同僚やお客さんに「この人は、ミスをしたら即座に対応する人だ」と思ってももらうことが大事であって、「この人は、ゴルゴ13のようにミスをしない人だ」と超人のようにあがめてもらうことではありません。 まぁ、あなたがゴルゴなら、話は別ですが(笑)
by superserver
| 2009-05-20 20:10
| 仕事
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by superserver リンク帳。
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